Para muchos estudiantes universitarios de Miami, conseguir entrevistas laborales no es el único desafío. Lucir profesional también influye en la confianza y en la primera impresión. Así lo explicó Alejandro Fayat, recién graduado del Miami-Dade College (MDC) y próximo a estudiar economía en Princeton: “Lucir profesional, verse bien, verse pulcro… eso te da confianza”.
Sin embargo, para familias que enfrentan dificultades económicas, comprar ropa profesional puede ser un reto. Ahí entra el Career Closet, un programa del MDC que ofrece ropa nueva y gratuita para entrevistas, pasantías y eventos profesionales, reseña EL NUEVO HERALD.
El recurso está disponible en cinco de los ocho recintos del MDC, y otros campus abrirán sus propios espacios próximamente, según informó Norma Ardila, de la oficina de relaciones con los medios.
Ropa nueva y gratis para estudiantes para sus entrevistas laborales
El Career Closet cuenta con corbatas, calcetines, chaquetas, blusas, bolsos, zapatos y maletines, todo completamente nuevo. “Queremos que los estudiantes vivan la experiencia de recibir ropa nueva, no prendas heredadas”, afirmó Kesia Vázquez, decana de estudiantes del recinto Kendall.
Vázquez destacó que la universidad implica gastos elevados —matrícula, libros, materiales— y que el Career Closet ayuda a cubrir una necesidad que muchos estudiantes no pueden costear. “Es más que solo la ropa. Es lo que la ropa representa: oportunidades en la forma en que uno se presenta ante los demás”, señaló.
El programa también educa a los estudiantes sobre cómo vestir para una entrevista, una pasantía o un entorno corporativo, reforzando habilidades profesionales esenciales.
Historias que muestran el impacto del Career Closet en la vida de los estudiantes
Fayat, quien llegó desde Cuba hace dos años y medio, aseguró que el Career Closet fue crucial en su proceso de adaptación. “Nos acabábamos de mudar a un país nuevo. Encontrar esas oportunidades al alcance de la mano tuvo un significado muy especial”, comentó.
El joven utilizó la ropa del Career Closet para competir en el certamen nacional de Futuros Líderes Empresariales de Estados Unidos durante dos años consecutivos. “Llevé los mismos zapatos y la misma corbata que conseguí allí. Todavía los conservo”, dijo.
Fayat insistió en que la apariencia es clave: “Antes de hablar, perciben tu profesionalismo. Esa primera impresión sí importa”.
El Career Closet acepta donaciones monetarias y ropa nueva, además de organizar desfiles de moda para promover la iniciativa entre estudiantes y donantes.
Vázquez subrayó que el programa forma parte de la esencia del MDC: “Creemos firmemente en preparar a nuestros estudiantes para el mundo laboral y en eliminar barreras, porque vemos talento y oportunidades”.
Para los estudiantes, el mensaje es claro: son importantes. “El ambiente allí era muy acogedor”, dijo Fayat. “Pensaba en la gran cantidad de recursos que tenemos y que muchos jóvenes ni siquiera saben que existen”.
CON INFORMACIÓN DE: EL NUEVO HERALD.
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